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Soziale Verantwortung

Soziale Verantwortung

DaheDas Unternehmen integrierte die Interessen seiner Stakeholder und die Verantwortung für den Umweltschutz in sein tägliches Managementsystem und integrierte das Konzept der sozialen Verantwortung in seine Unternehmensstrategie und sein Tagesgeschäft, wodurch die organische Integration von sozialer und unternehmerischer Verantwortung erreicht wurde.

Nachhaltigkeit

DaheHält sich an die Strategie der nachhaltigen Entwicklung, stellt Ressourcenschonung, Gesundheit und Umweltschutz in den Mittelpunkt, entwickelt ressourcenschonende und umweltfreundliche Produktions- und Betriebsmodelle, realisiert einen eigenen CO2-armen Betrieb und entwickelt gesunde, umweltfreundliche und energiesparende Alternativprodukte, um zum Aufbau eines "grünen Chinas" beizutragen.

Nachhaltigkeit
Gemeinnützige Wohltätigkeitsorganisation

Gemeinnützige Wohltätigkeitsorganisation

Die Gesellschaft zu unterstützen und ihr etwas zurückzugeben, ist seit Langem die Mission und Verantwortung von DaHe. Gemeinnützige und wohltätige Aktivitäten sind der Beitrag des Unternehmens zur Gesellschaft und die treibende Kraft für seinen nachhaltigen Erfolg. Wir ergreifen aktiv Maßnahmen und arbeiten unermüdlich daran, eine bessere Gesellschaft zu gestalten.

Mitarbeiterbetreuung

Über die Jahre hat das Unternehmen dem Aufbau seiner Mitarbeiter einen hohen Stellenwert eingeräumt und sich an eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur gehalten. Dabei wird besonderer Wert auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter gelegt, indem im Arbeitsumfeld, in der Lebensführung, bei kulturellen und sportlichen Aktivitäten, der Schulbildung der Kinder, der persönlichen Weiterentwicklung und anderen Aspekten für das Wohlbefinden der Mitarbeiter gesorgt und diese unterstützt werden. Durch die Einrichtung eines betrieblichen Wohlfahrtsfonds werden Mitarbeitern in Notlagen, die unter schweren Krankheiten oder wirtschaftlichen Verlusten leiden, geholfen. So ist eine enge, verantwortungsvolle und fürsorgliche Mitarbeitergemeinschaft entstanden, eine Art „Mitarbeiterfamilie“ mit gegenseitiger Unterstützung.

Mitarbeiter kümmern sich
Teamwork: Hände reichen sich die Hände, Nahaufnahme von Geschäftspartnern, die bei einem Meeting einen Haufen Hände bilden – Geschäftskonzept.

Kundenbeziehung

DaHe verfolgt das Konzept der Kundenorientierung und integriert die Werte Integrität, Leidenschaft und Verantwortungsbewusstsein in die Kundenbeziehungen. Das Unternehmen denkt über die Wünsche, Sorgen und Ängste seiner Kunden nach und kümmert sich um sie. Einerseits ist DaHe marktorientiert und entwickelt kontinuierlich leistungsstarke und qualitativ hochwertige Produkte, um die Kundenbedürfnisse zu erfüllen. Andererseits nutzt das Unternehmen systematische, standardisierte und informationsbasierte Prozesse, um kontinuierlich Mehrwert für seine Kunden zu schaffen, deren Wettbewerbsfähigkeit zu stärken und ein vertrauenswürdiger Lieferant zu werden.